数字でわかるメトロアド

数字でメトロアドエージェンシーの風土を感じてください。

人員

入社後、働いていただく虎ノ門本社にいる社員の人員データです。

休暇取得率

企業の平均的な有給取得率50%前後に対しては、高い水準と言えますが、“取得率が高い”ということができる81%以上という水準に比べるとまだ及ばないので、会社として有給取得をどんどん推進していきます。

平均勤続

当社は設立11年ですが、メトロアドエージェンシーの前身の会社から継続して勤務している社員も多くいるため、会社の社歴と勤続年数が近い数字になっています。

年齢構成比 - 20・30代が半数を占める

前身の会社からの社員が多くいますが、新卒社員や若手の中途入社社員を11年間で多く採用してきたため、本社の半分以上が39歳以下と、比較的若い社員が多く働いています。

居住地 - 都内居住者が半数以上を占める

東京都内居住者しかいないと思われがちですが、埼玉県や、神奈川県など、周辺の地域に住んでいる社員も多く働いています。

売上 - 5年連続増収

平成23年度以降、5年連続で増収し、着実に前進しています。

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